Desde los años 80, con la caída del Muro de Berlín y la financiarización de la economía, han surgido empresas que exprimen a la sociedad.
David Criado cree que necesitamos recuperar élites ilustradas que sepan lo que hacen. A contracorriente del posmodernismo y las últimas modas yankees, David lucha por ennoblecer la práctica empresarial con el conocimiento de las humanidades. En su escuela Training Days, enseña a entender esta época convulsa que nos ha tocado vivir, a honrar nuestra cultura y a practicar el cambio con honestidad. Lo hace recuperando el método pedagógico de la escolástica y con un acercamiento tecnoescéptico a la inteligencia artificial.
En esta conversación hablamos de todo eso y de dónde viene su interés voraz por el conocimiento, de su peculiar forma de aprender y de cómo y por qué está dedicando diez años a escribir cuatro libros. Espero que disfrutes y aprendas tanto como yo de esta conversación con David Criado.
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Además de la conversación en abierto, los miembros de Viaje podéis acceder a mis aprendizajes de la conversación y la transcripción editada del episodio.
Temas
01:10 Un interés voraz y temprano por el conocimiento
09:14 Estudiar información y documentación
15:17 Facilitar el cambio desde el pensamiento humano
24:29 Ennoblecer la práctica empresarial
37:32 Los ejecutivos necesitan leer
42:41 Cómo y qué enseña Training Days
1:03:10 Tecnoescepticismo con la inteligencia artificial
1:22:57 Cómo aprende David Criado
1:28:54 Escribir cuatro libros en diez años
1:36:27 Consejos para jóvenes
1:39:19 Libros y películas recomendadas
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